Léon de CaluwéIn dit boek staat de organisatieadviseur centraal. Totaal werpen zeventien auteurs hun licht op het terrein waar de adviseur zich beweegt en leveren met elkaar een inhoudelijke bepaling van het vakgebied. Het boek is opgebouwd rond een viertal clusters, die gevormd zijn op basis van brede thema's.
Het eerste cluster betreft de legitimiteit, de kennis en rollen van adviseurs. Het beschrijft de basis en achtergronden van het vak, reflecteert over wat tot stand is gebracht en zet beelden neer van soorten adviseurs en hun bagage. Hoe kun je de advieswereld weer een beetje ordenen en overzichtelijk maken? Wat zijn de belangrijkste ontwikkelingen? En hoe zit het met de relatie tussen wetenschap en advies? Het zijn de artikelen van René ten Bos, Peter van Baalen, Kees van Veen, Mathieu Weggeman en Edu Feltmann.
Het tweede cluster gaat over de historie van het vak, over trends en toekomstverwachtingen. Het is een diachronische kijk: verleden, heden en toekomst. Luchien Karsten hanteert een historisch perspectief. Joep Bolweg beschrijft de ontwikkeling van adviseur naar consultant en wat dat voor de bureauwereld voor gevolgen heeft. Maikel Batelaan beschrijft de opkomst van enterpreneuring consultants. En ten slotte neemt Hans Strikwerda, in een diepgaande analyse van de institutionele omgeving, de adviseur over de horde naar de Nieuwe Economie.
Het derde cluster gaat over opleiding, carrières, en ethiek van adviseurs. Het gaat hier over de professional zelf: over actie-onderzoek en sociaal constructivisme, over ethische normen, over de ontwikkeling van uzelf als professional en over het nut of onnut van het omschrijven van wat een adviseur moet kennen en kunnen. Hier zijn de hoofdstukken van Jaap Boonstra, Henk van Luijk, Luc Hoebeke, Hans Vermaak en Joan van Aken opgenomen.
Het vierde cluster beschrijft de boeken (de kennis en de 'wetenschap' ) van de adviseur: wat zijn de favoriete modellen en methoden en schrijvers. Het deel bevat korte bijdragen van Leon de Caluwé, Jaap Boonstra en Jimme Keizer, afgesloten door een overkoepelende literatuurlijst van Aernoud Witteveen.
Gebonden met stofwikkel | 352 pagina's | Kleur: Zwart/Wit | Taal: NL | Afmetingen: 17 x 25 cm | ISBN: 9789055942190
Leon de Caluwé en Aernoud Witteveen (redactie):
Organisatieadvies: wat is dat?
Deel 1 - Legitimiteit, kennis en rollen van adviseurs
Rene ten Bos - Goeroes en adviseurs - Modieuze volksfilosofen
Peter van Baalen - Legitimiteit, formele kennis en retoriek - De verleiding van de managementwetenschap in de professionalisering van het managementadvieswerk
Kees van Veen - Meningen over managementmodes - over het nut van oude wijn in nieuwe zakken
Mathieu Weggeman - De bedrijfskundige dienstverlener, de eclecticus en de literair adviseur - over de non-relatie tussen wetenschap en advies
Edu Feltmann - Poëtica: de vierde dimensie van adviseren - Een taal- en letterkundige interpretatie van het adviesproces, als sleutel naar het beroepsgeheim van adviseren
Deel 2 - Historie, trends en verwachtingen
Luchien Karsten - De Nederlandse organisatieadviesbranche in internationaal perspectief
Joep Bolweg - Organisatieadvisering in het nieuwe millennium - Een beeld
Maikel Batelaan - De management-consultant is dood - leve de entrepreneuring consultant?
Hans Strikwerda - Management-consultancy in de nieuwe economie
Deel 3 - Professionele ontwikkeling, ethiek en opleiding
Jaap Boonstra - Adviseren: een kunstje, kunde en kunst
Henk van Luijk - Beroepsethiek van de organisatieadviseur
Luc Hoebeke - De driepikkel van de Pythia - Een invariant in het advieswerk
Hans Vermaak - Wat is een goede carrière? Zin en onzin van levensfasen in het adviesvak
Joan van Aken - D eBody of Knowledge van de organisatieadviseur - Mogelijkheid tot profilering van een prille en lichte professie
Deel 4 - Boeken: Kennis en 'Wetenschap'
Leon de Caluwé - Boeken voor de organisatieadviseur - Een persoonlijke selectie
Jimme Keizer - Welke boeken? - Top-5 boeken voor de adviseur in opleiding
Jaap Boonstra - Beschadigde kaften en beduimelde bladzijden - Blijf inspirerende boeken voor organisatieadviseurs
Aernoud Witteveen - Boeken voor de organisatieadviseur - Geannoteerde literatuurlijst
Auteurs
Register
Het boek bestaat uit bijdragen van zeventien auteurs die zich richten op aspecten rond het organisatieadvies en uiteraard ook de organisatieadviseur. In de inleiding vragen twee auteurs zich af of de adviseur wellicht een karikatuur is geworden. Of zijn organisatieadviseurs misschien volksfilosofen en/of goeroes? Verder worden aspecten behandeld als kennis, dienstverlening, opleiding, consultancy en de Nieuwe Economie en de verschillende fasen van het vak. Het werk is veel meer dan een leer-, werkboek of leidraad alleen. Het bevat vooral moderne beschouwingen over de materie waarbij de kritische kanttekening niet wordt vergeten. In meer opzichten sluit het boek aan op de praktijk, vooral ook omdat de auteurs advies verstrekken en aspecten noemen waarover nagedacht (en doorgedacht) dient te worden. Stof dus voor zelfkritiek. De auteurs zijn er in geslaagd een helder en prettig leesbaar werk samen te stellen. Elk hoofdstuk bevat een lijst van geraadpleegde artikelen/boeken; het boek bevat voorts een register.
(Biblion recensie, R.J. Blom)